Team leader

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

VỊ TRÍ: TEAM LEADER QUẢN LÝ DỰ ÁN

Website: http://taj.vn

Công ty Cổ phần TAJ Việt Nam (TAJ Việt Nam) hoạt động trong lĩnh vực truyền thông – quảng cáo với hơn 10 năm kinh nghiệm, là đối tác tin cậy của các thương hiệu uy tín và các tổ chức quốc tế lớn như Samsung, May Sông Hồng, TH True Milk, Phái đoàn EU tại Việt Nam, USAID, …

Với mục tiêu chinh phục thị trường quốc tế và trở thành đơn vị tư vấn chiến lược truyền thông tổng thể mang tính đột phá, TAJ Việt Nam luôn tìm kiếm những đồng nghiệp nhiệt huyết, yêu sự sáng tạo, đam mê sự đổi mới để tham gia đồng hành cùng chúng tôi. Tại TAJ Việt Nam, các ý tưởng mới luôn được coi trọng, và năng lực cá nhân luôn được khuyến khích để phát triển.

TAJ Việt Nam tuyển dụng vị trí Trưởng phòng QLDA như sau:

Vị trí/ Yêu cầu độ tuổi

Team leader Quản lý dự án (lĩnh vực truyền thông)/

từ 27 - 33 tuổi

Số lượng cần tuyển:

01

Thu nhập

Thỏa thuận

Liên hệ

 tuyendung@taj.vn  Ms Ngân:  024.372 45 808 / 101

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Tư vấn, tham mưu hoạch định chiến lược kinh doanh và chăm sóc khách hàng.
• Phân công, chỉ đạo trực tiếp tất cả các nhân viên trong phòng phụ trách các dự án được giao và đề xuất kiến nghị những vướng mắc trong quá trình triển khai dự án.
• Chịu trách nhiệm đề xuất, tham gia quá trình tuyển dụng và đánh giá nhân sự trong phòng.
• Chịu trách nhiệm báo cáo và được quyền ký duyệt các văn bản giấy tờ thuộc dự án trong phạm vi quản lý với định mức ngân sách được phê duyệt từ Ban Lãnh Đạo.
• Quản trị các mối quan hệ với Khách hàng, đối tác, nhà cung cấp, khối sản xuất nội bộ...
• Giám sát, điều phối, theo dõi, đánh giá chất lượng và hiệu quả tài chính các dự án và báo cáo BLĐ.
• Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Lãnh Đạo.

*Ghi chú: Ngôn ngữ sử dụng chủ yếu trong quá trình làm việc: Tiếng Việt, Tiếng Anh.

YÊU CẦU

1. Trình độ - kiến thức

• Cử nhân trở lên. Ưu tiên tốt nghiệp các chuyên ngành về PR, Marketing, Truyền thông....
• Tin học văn phòng thành thạo: Word, Excel, PowerPoint, 
• Tiếng Anh giao tiếp.
• Có kiến thức và kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông, truyền hình.
• Có kiến thức, kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing, Digital là một lợi thế.

2. Thái độ - kỹ năng

• Tư duy tích cực, lạc quan và cởi mở.
• Phù hợp các giá trị công ty Sẵn sàng – Kết nối – Bền bỉ – Ghi nhận
• Sẵn sàng với bất kỳ dự án, công việc, overtime, đi công tác...
• Có khả năng làm việc độc lập và Kết nối nguồn lực để làm việc theo nhóm. Tinh thần trách nhiệm cao, có thái độ cầu tiến trong công việc;
• Có khả năng làm việc cường độ cao, Bền bỉ trong môi trường chuyên nghiệp, quản trị đồng thời nhiều dự án;
• TRUNG THỰC, cẩn thận, khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt;
• Biết Ghi nhận, động viên và phát huy Ưu điểm của các cá nhân vì hiệu quả dự án và lợi ích tập thể.

3. Kinh nghiệm

• Hơn 03 năm trong lĩnh vực truyền thông (ưu tiên truyền hình).

QUYỀN LỢI

• Môi trường làm việc năng động, cởi mở, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội tham gia dự án có tính chất quốc tế;
• Chế độ hoa hồng từ 5%-8% theo hợp đồng; Chế độ nhuận bút theo các dự án
• Các chế độ thưởng lễ tết theo quy định của Công ty;
• Thưởng thâm niên: lên đến 50 triệu ;
• Phúc lợi khác:

Ăn trưa: 50.000 vnd/ ngày

Bảo hiểm sức khỏe: 2.000.000 vnd/ năm

Du lịch trong và ngoài nước hàng năm

Hỗ trợ chi phí đào tạo lên đến 10.000.000 vnd/ năm;